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派臣觀點

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案例778

派臣觀點

激勵性工作流:項目牌傳遞

來源:派臣科技|時間:2017-07-24|瀏覽:

最近,公司進(jìn)行了新一輪的工作流整理,旨在給客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、讓公司整體效率進(jìn)一步提升。

早在2014年公司成立時,派臣就采用流水線工作的方式來完成一個網(wǎng)站建設(shè)項目,只是最初業(yè)務(wù)量和員工數(shù)都很少,當(dāng)時只分了三個流程:業(yè)務(wù)洽談、設(shè)計師設(shè)計、程序員寫程序。2015年,派臣業(yè)務(wù)量已經(jīng)達(dá)到年100個新客戶,于是人員配備增加,流水線變?yōu)椋簶I(yè)務(wù)洽談、客戶聯(lián)絡(luò)、設(shè)計師設(shè)計、程序代碼、資料錄入。2016年,公司年新增客戶近200家,員工數(shù)增至16人,在流水線上,更細(xì)化設(shè)置了域名備案、SEO優(yōu)化等崗位。

工作流程

2017年6月,派臣3歲余,有業(yè)務(wù)量的繼續(xù)保持和員工崗位的齊全配置、以及前面的實踐經(jīng)驗,我們底氣十足的再次梳理工作流程及規(guī)范,希望服務(wù)品質(zhì)和效率能再上一個臺階。我們將以前的清單流程更加細(xì)化,“返回蓋章合同、交付域名數(shù)字證書”等也列入其中;每個流程,做些什么事情,達(dá)到什么標(biāo)準(zhǔn),都明確羅列;現(xiàn)在一個網(wǎng)站項目,前后至少有7人參與,流程事項近百條。在小伙伴們之間協(xié)調(diào)的,除了業(yè)務(wù)經(jīng)理,就是一個項目牌。項目牌起著承前啟后、催促激勵的作用。當(dāng)有多個項目牌掛在你的辦公桌上,你是否增加了些許緊迫感?周圍的同事都看著呢,別讓你的下游伙伴等太久哦?

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君
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